Denne nettsiden benytter informasjonskapsler (cookies) for å gi deg en best mulig brukeropplevelse.
Les mer

Digitalt kurs
Ferieplanlegging og ferieavvikling i koronatid
Slik planlegger du ferien riktig!
Ferieloven har få paragrafer, men kan likevel oppfattes som uoversiktlig og vanskelig. I en annerledes tid, kan reglene oppfattes som ekstra utfordrende! Vi gir deg derfor de viktigste reglene, slik at du kan planlegge ferieavviklingen riktig!
Jurist og rådgiver Camilla Schie-Veslum, gir deg tips og råd som gjør det enklere for deg å komme gjennom saksbehandlingen relatert til ferieplanleggingen og ferieavviklingen i nok et annerledes år. Er du for eksempel usikker på hvordan reglene er for ferieavvikling ved oppsigelse eller permittering? Få svarene som letter hverdagen din!
Course webinar CTA
Course Learning Plan references
Kanskje det lønner seg for deg å kjøpe abonnement i stedet for enkeltkurs?
Abonnement på digitale kurs - HR
Se abonnementDu lærer ..
- Hva som er reglene for fastsettelse av ferien
- Om arbeidsgiver eller arbeidstaker har mulighet til å endre på ferietidspunktet
- Hvordan permitterte arbeidstakere skal avvikle ferie
- Hva som skjer hvis arbeidstakeren blir syk i ferien
- Om muligheten for å kjøpe ut feriedager istedenfor at de avvikles
- Hva som kan avtales av overføring av ferie eller ferie på forskudd
- Om ferieavvikling i oppsigelsestid
HR og ledere med personalansvar
Regnskapsfører: 1t rettslære - Revisor: 1t annet
Course Rating
Course Program
Program
Hvem bestemmer tidspunktet for ferie?
- Når bestemmer arbeidstaker og når bestemmer arbeidsgiver?
- Hovedferie og restferie
Kan en av partene kreve endring av ferietidspunktet?
- Når kan arbeidsgiver kreve endring av ferietidspunkt
- Når kan arbeidstaker kreve endring av ferietidspunktet?
Permitterte og ferieavvikling
- Kan eller skal arbeidsgiver pålegge ferie?
Hva skjer hvis arbeidstakeren blir syk før eller i ferien?
- Vilkårene for å kreve utsatt ferie
- Forskjell hel eller delvis sykmeldt
Hvilken mulighet er det til å kjøpe ut feriedager?
- Forskjell lovbestemt og avtalebestemt ferie
Må all ferie tas i ferieåret?
- Kan ferie tas på forskudd?
- Kan ferie overføres?
Hvordan blir det med ferieavvikling i oppsigelsestid
- Når arbeidstaker sier opp selv?
- Når arbeidsgiver sier opp den ansatte?
Praktisk informasjon
Det er enkelt å delta på våre digitale kurs! Det eneste du trenger er PC, mobil eller nettbrett med lyd. Om du har oppdatert nettleseren din og takket ja til cookies, mangler du kun å fylle kaffekoppen før du er kursklar!
Vi starter sendingen 15 minutter før kursstart, slik at du får testet lyd og bilde. I løpet av direktesendingen inkluderer vi ofte quiz, oppgaver og undersøkelser. Du kan stille spørsmål til kursleder, og vi besvarer så mange spørsmål som mulig i løpet av sendingen. Opptaket av sendingen er tilgjengelig for deg i 3 måneder fra kursdato. Etter gjennomført kurs, kan du laste ned ditt kursbevis i Simployer Learn.
Vil du lære mer? Still spørsmål til vår Faghjelp, eller les mer om Simployer Faghjelp her!
Sessions
Course instructors
Kursholdere

Camilla Schie-Veslum

Camilla Schie-Veslum
Som rådgiver og engasjerende kursleder ble Camilla med på laget hos Simployer i 2012. Hun er utdannet jurist fra Universitetet i Oslo, med spesialisering i arbeidsrett.
Les mer om CamillaLinked courses
Hva får du med digitalt kurs?
- Tilgang til kurset der du er, enten du er hjemme eller på jobb
- Mulighet til å stille spørsmål til kurslederen i løpet av livesendingen
- Våre digitale kurs er ferskvare. De er tilgjengelig i 3 måneder fra og med livedato, uavhengig av om du kjøper det direktesendte kurset i opptak senere.
Du trenger kun PC, mobil eller nettbrett med lyd og tilgang til Internett.
Er det noe du lurer på?
Kontakt oss på telefon 69 97 17 00 eller learn.norge@simployer.com
Template: Digital seminar
Bestille kurs
Logg på eller opprett en brukerkonto for å fortsette
For å få den beste læringsopplevelsen og viktig informasjon om ditt kurs fra oss, trenger du en bruker i vår læringsplattform Learn. Det er helt gratis!
Dersom du har andre produkter hos Simployer, kan du bruke samme påloggingsinformasjon.